ДЛЯ МНОГОДЕТНЫХ РОДИТЕЛЕЙ ХАКАСИИ ХОТЯТ ВВЕСТИ ГИБКИЙ ГРАФИК РАБОТЫ
Варианты: неполный рабочий день, неполная рабочая неделя, дистанционная работа. Вводиться такой график должен по заявлению сотрудника на имя руководства.
Инициатива касается всех российских регионов. Законопроект внесут в Госдуму сегодня.
Ключевая цель поправки – законодательно закрепить гарантированную возможность для одного из родителей (усыновителей, опекунов, попечителей) многодетной семьи или семьи с ребенком-инвалидом реализовать свое право на труд в условиях, максимально адаптированных к семейным потребностям, путем установления по их инициативе (на основании письменного заявления) одного из предусмотренных гибких режимов рабочего времени.
Такая льгота должна предоставляться до тех пор, пока младшему ребёнку не исполнится 14 лет или 18 лет – ребенку-инвалиду.
Это право можно будет как использовать, так и отменить по желанию работника.
